渠道经理的工作职责（第1篇）

　　职责:

　　1、负责制定公司年度市场部业绩目标和营销方案;

　　2、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制;

　　3、为公司的发展，积极培养、挖掘、推荐优秀人才，不断优化团队。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，有同行业从事相关岗位经验者优先录用;

　　2、承压性好，责任心强，能适应工作的压力，善于总结学习，能吃苦耐劳;;

　　3、语言沟通能力强，思维敏捷，性格沉稳。

渠道经理的工作职责（第2篇）

　　负责楼宇自控产品、安防产品、消防产品业务发展，并达成业务目标;

　　负责中国区的商业计划传达，制定本区域内的商业计划，分析市场机遇，发展市场战略，增加市场份额，使利润最大化;

　　负责公司各项政策在本区域内的执行， 确保本区域内的市场行为符合公司政策及相关法律法规;

　　负责财务管理和控制;

　　保障人才和核心技能符合现在及未来商业增长的需求，负责有效利用人力资源，整体资源管理和部署，如雇佣、绩效考核，与已制定的商业战略保持一致性。

渠道经理的工作职责（第3篇）

　　职责：

　　1.承担区域各级合作伙伴拓展、维护;

　　2.承担区域分销及商业行业销售任务;

　　3.对渠道进行日常管理，按照公司要求考核渠道例行市场动作;

　　4.承接公司统一的区域渠道品牌建设;

　　5.承接区域经销商赋能组织工作。

　　任职资格:

　　1.大学本科以上学历;

　　2.有较强的沟通能力，良好的协调能力及分析和解决问题的能力;

　　3.有较强的事业心，具备一定的领导能力;

　　4.具有较强的学习能力，具有IT行业、信息安全等销售经验者优先。

渠道经理的工作职责（第4篇）

　　1、 负责大客户开发工作，拜访及独立完成公司产品演示;

　　2、 负责销路通软件的销售工作，达成销售业绩目标;

　　3、 负责参与项目讨论，结合公司产品方案和客户需求给出合理的建议;

　　4、 负责合同谈判与签订，负责监督项目开发进度，直至项目成果交付;

　　5、 维持良好客户关系;

　　任职要求：

　　1、 具备良好的销售技巧及客户管理经验，具备一定的市场营销知识;

　　2、 具有良好的沟通和谈判技巧及项目协调能力,善于与他人合作;

　　3、 热爱销售工作，积极进取，能够承受一定的工作压力;

　　4、 具备良好的团队管理能力;

　　5、 计算机相关专业，大专及以上学历，一年以上软件企业工作经验;

　　6、 有大型快消品企业营销管理经验或有ERP、CRM、OA、BPM等软件销售经验者优先考虑。

渠道经理的工作职责（第5篇）

　　职责：

　　1、参与制定公司季度和月度目标，提供行业相关信息，定期回顾调整;

　　2、校区周边宣传渠道的挖掘及合作谈判，并维护好;

　　3、市场资源开发和利用，挖掘潜在客户群体(在校学生、留学机构的学生等);

　　4、根据既定目标完成市场或渠道拓展业务;

　　5、收集市场信息，保持教育类信息的敏感度;

　　6、及时回复客户的问题，并做好记录;

　　7、领导交办的其他工作

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，有2-3年市场或渠道推广经验，有教育行业推广经验者优先;

　　2、口齿清晰，普通话流利，对推广类工作有较高的热情;

　　3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

　　4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

　　5、有敏锐的市场洞察力、强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

渠道经理的工作职责（第6篇）

　　职责：

　　1、负责公司汽车金融产品的营销推广、同行中介渠道的开发和维护，与当地汽车经销商保持良好合作关系，对潜在客户、项目进行定期跟踪服务;

　　2、通过与贷款客户的沟通完成经销商客户的贷款流程操作，实现最终车辆的贷款销售并完成个人贷款业务目标;

　　3、负责公司合作经销商和客户的接待，向客户清晰、完整的推介自营或代理金融产品;

　　4、负责协助客户办理相关手续并初步审核贷款客户资质情况及真实性，规避潜在风险;

　　5、经销商业务的现场管理和风险控制。负责审核客户贷前合同资料的真实性、完整性及准确性;

　　6、经销商关系维护，为合作经销商和客户提供优质、细致的服务;

　　7、收集、整理各区域市场的竞争信息，及时传递给主管，便于管理层了解区域市场的运作情况。

　　任职要求：

　　1、热爱汽车营销工作，具有良好的心理素质及营销服务潜质;

　　2、品貌端正、亲和力强、有较强的语言表达能力以及沟通协调能力;

　　3、工作认真细心，团队意识强，能吃苦耐劳;

　　4、具备开拓市场和维护客户的能力;

　　5、有汽车行业从业经验或金融行业从业经验及快消品行业经验者优先。