人员调动通知范文（第1篇）

xxxxx：

　　根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于20xx年xx月xx日至调入部门报到。请调出、调入部门做好配合和协调工作。

　　特此通知

　　xx公司

　　人力资源科

　　20xx年xx月xx日

人员调动通知范文（第2篇）

　　经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：

　　原营运部xxx调整至市场部，担任副总裁;

　　原总裁办助理xx调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理;

　　原市场部经理xxx、xxx、xxx、xxx名同志调整至营运部，担任区域经理;

　　原商务部经理xxx、xxx调整至网络部，担任商务经理;

　　原营运部高级经理xx调整至市场部，担任高级经理;

　　望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

　　特此通知。

　　人事行政部

　　20xx年xx月xx日

人员调动通知范文（第3篇）

　　根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。接到通知后，请本人做好转岗前的'移交工作，于20xx年xx月xx日至调入部门报到。请调出、调入部门做好配合和协调工作。

　　特此通知

　　xx公司人力资源科

　　20xx年xx月xx日

人员调动通知范文（第4篇）

　　经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：

　　原营运部XXX调整至市场部，担任副总裁;

　　原总裁办助理XX调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理;原市场部经理XXX、XXX、XXX、XXX4名同志调整至营运部，担任区域经理;

　　原商务部经理XXX、XXX调整至网络部，担任商务经理;

　　原营运部高级经理XX调整至市场部，担任高级经理;

　　望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

　　特此通知。

　　运营管理中心

　　人事行政部

　　20xx年XX月XX日

人员调动通知范文（第5篇）

　　因工作需要，现公司决定调蒲城葛业农副产品有限公司员工xxx到陕西鑫茂生物科技有限公司工作。执行日期xxxx年x月x日。

　　请当事人原所在单位(或部门)负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位(或部门)负责人安排好该员工今后的工作。

　　xxxx有限公司

　　20xx年x月x日

人员调动通知范文（第6篇）

　　因工作需要，现公司决定调蒲城葛业农副产品有限公司员工xxxx到陕西鑫茂生物科技有限公司工作。执行日期xxxx年x月x日 。

　　请当事人原所在单位(或部门)负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位(或部门)负责人安排好该员工今后的工作。

　　xxxxxxxxxxxxx有限公司

　　xxxx年x月x日

人员调动通知范文（第7篇）

xxxx:

　　经招聘(或推荐)和考评，现调XXXX部门（XXXX科或车间）XXX到XXXX部门（XXX科或车间）工作。并于20XX年X月XX日及时完成工作交接，到新部门报到。

　　若因本人原因影响工作，按企业有关规定进行处理。

　　调出部门负责人：XXX

　　调入部门负责人：XXX

　　调入部门负责人请在员工报到后，签字交人力资源部。

　　人力资源部：

　　20XX年X月XX日