公司通告范文模板（第1篇）

　　因公司的原材料及辅助材料多为易燃物品(例如：二甲苯、天那水、酒精、油漆、机油等等)，极其容易引起火灾等情况的发生(类似由烟头等极小着火点引起的火灾各个工厂经常可见)，为切实加强消防管理，减少消防安全隐患，防止和减少突发火灾危害，确保生产、物资、设施和人身安全，特制定以下制度：

　　第一项：厂区内严禁吸烟(包括洗手间、车间门口，生产线上)可吸烟区为食堂内及门卫室第二项：各层各部门指定固定负责人，负责人职责为监督本辖区内禁烟情况：三楼(编织部)负责人：廖腾飞二楼(拆边部)负责人：张新华一楼(上漆部、油压部、挤出部)负责人：廖学军厂区总监督人：钱超、王军、向晓丽、李东洋

　　第三项：罚款规定：1.凡在禁烟区域内发现有员工吸烟，而负责人未出面禁止的情况，给予吸烟当事员工罚款100元/次的处罚，负责人受连带处罚，罚款20元/次2.禁烟区发现负责人员吸烟，给予负责人罚款20xx 元/次的处罚3.若厂区总监督人员，在厂区禁烟范围内发现有吸烟者，而未出面禁止，给予罚款500元/次的处罚4.若因被罚款，导致极个别员工心里不平衡，出现违反公司其他规定的现象，公司坚决给予加倍处罚，若因此向公司提出辞职，公司不会给予批准。5.凡在各楼层(部门)负责人所负责的区域内，发现烟头，给予负责人罚款20元的处罚第四项：奖励当月内，以各楼层为个体，若未出现被罚情况，则对该楼层所有男员工奖励10元，负责人奖励50元(只要出现一次罚款记录，则该楼层所有人员均无奖励)第五项：在食堂抽烟区域内抽烟者，需将烟头及烟灰丢入指定的垃圾箱内，乱丢者给予罚款5元/次的处罚，食堂区域由厨师监督另针对目前三楼在进行机器组装的情况，特在三楼楼梯转角处设置临时吸烟区，机器组装结束后，将撤除此吸烟区以上制度从20xx年10月23日起执

　　行行政部

　　10-22

公司通告范文模板（第2篇）

　　公司各部室、项目试验室：

　　根据公司发展的需要，为规范和加强经营管理工作，经x年1月10日管理层会议研究决定，公司执行层机构设置调整如下：

　　1、综合室、室内检测室、财务室、钻机队名称职责不变。

　　2、室外检测室改设为：桥梁结构检测室、隧道检测室。

　　桥梁结构检测室主要职责：负责桥梁结构、基桩、构件等现场检测工作的组织实施。

　　隧道检测室主要职责：负责隧道结构、监控量测、隧道环境及超前地质预报等项目现场检测工作的组织实施。

　　3、静载队更名为：地基基础检测室，原职责不变。

　　4、客户服务部保留名称不变，职责调整为：负责收样及样品管理，报告的验收、盖章、发送、归档管理，试验台帐及工作量统计，委托试验费用的催缴，委托试验客户回访信息的收集和申诉、投诉的接待与处理。

　　5、成立：市场经营部和项目管理部。

　　市场经营部主要职责：负责市场信息调查、收集、筛选、跟踪和检测任务的承揽;组织标书编制及招投标工作的实施，业务合同签订与管理;试验费用统计和催缴;客户资源管理，客户接待、客户联系，建立客户信息库。

　　项目管理部主要职责：负责自建和联合组建项目试验室的规范管理，确保项目试验工作符合公司管理体系及相关标准的规定;负责内部项目的管理，配合财务搞好项目核算，降低成本，提高效益;负责联合组建项目试验室合同签订，检查验收，授权，内审及资质管理费用的催缴;负责合作项目的管理，合同签订，费用的催缴;项目客户回访信息的收集管理及抱怨处理等。

　　6、设立总工程师和副总工程师岗位，主要是为了加强公司基础技术工作的管理。总工程师兼技术负责人，副总工程师在总工程师领导下，协助抓好技术管理工作，组织各部室抓好管理体系文件的贯彻执行，并及时、系统地建立各种活动记录，为管理评审提供信息。

　　7、设立董事会秘书岗位，主要职责：在董事会闭会期间负责董事之间、股东之间的信息联络;平时负责董事、股东意见和建议的受理;员工股东满意度调查整理;负责公司各部门信息沟通与联络;参与公司的管理，列席管理层会议。

　　以上各部门及人员的详细职责在管理手册中具体规定。

　　请各部门尽职尽责，相互配合，共同为公司的全面发展而努力。

　　x年一月十三日

公司通告范文模板（第3篇）

　　兹有本公司部门员工xx，姓名：xx，性别：x，身份证号码：xx，由于下列原因离职：□劳动合同尚未到期提前辞职□自动离职解除劳动合同□期满终止劳动合同□不胜任工作解除劳动合同□职工违反服务期约定解除劳动合同□违法违纪解除劳动合同□其他原因解除劳动合同：现本公司声明：从年月日开始，该员工与本公司不再存在劳动关系，该员工的一切行为与本公司无关。

　　该员工与本公司仍存在□保密义务、□竞业限制义务，如违反以上义务的，单位将追究其法律责任。

　　特此声明。

　　xx公司

　　日期：20xx年xx月xx日

公司通告范文模板（第4篇）

　　各部门

　　9月18日上午，工程设备水电部在3#厂房安装UPS低压柜地线时，关闸后没有做测试实验即进行操作，结果发生安全事故，造成一名电工受伤。伤者伤情虽然不严重，但性质极为恶劣，公司一再强调安全重于泰山，各部门均应按安全生产操作流程进行作业。为增强员工安全意识，为严肃公司劳动纪律，经公司研究决定对工程设备水电部总经理及安全负责人进行通报批评，并扣除当月绩效奖各300元。希望广大员工引以为戒，认真遵守公司各岗位操作流程执行作业，同时各事业部领导做好日常监督宣导工作。

　　特此通知

　　*科技有限公司

　　年九月二十三日

公司通告范文模板（第5篇）

　　为进一步加强对员工宿舍的管理，给广大员工营造一个清洁的居住环境，迎接集团公司近期进行的安全、卫生大检查活动，我部将于20xx年3月18日上午8:30-10:00对员工宿舍进行检查，要求全体员工务必做到以下几点：

　　1、安全用电：无私拉电线，乱接电线等;

　　2、地 面：干净、无杂物，宿舍内无卫生死角，不乱堆乱放;

　　3、门 窗：门窗干净，窗台无尘土;

　　4、物品摆放：物品整齐摆放，不得乱扔乱放;

　　5、内 务：个人日常生活用品、床上用品摆放整齐有序;重

　　点检查洗漱间的整体卫生情况。

　　6、墙 壁：无乱写乱画，无乱挂物品;

　　7、通风程度：宿舍无异味，经常打开门窗透气，保持空气流通;

　　8、宿舍文化：宿舍内部布置清新优雅，不张贴低俗字画等。 对在检查中发现的问题，我们将于通报批评，情节严重的将给予罚款处理并将上报上级有关部门。

　　请广大员工认真准备，以实际行动迎接检查，共同努力营造一个健康、舒适、温馨的居住生活环境。

　　长宏公司行政部

　　二零xx年三月十五日

公司通告范文模板（第6篇）

　　车间员工xx，于xxxx年xx月xx日起请假四天，截止xx月xx日仍未到岗。公司多次联系该员工未果，根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定："连续旷工三天或一个月累计旷工五天，即予以开除，不发工资。"等相关规定，公司决定：开除xx，并不发11月工资，且该员工自xxxx年xx月xx日起所发生的一切事宜，均与本公司无关，本公司概不承担任何责任。

　　特此通告!

　　xxxxxxx公司

　　20xx年x月x日

公司通告范文模板（第7篇）

　　本公司各单位:

　　因生产工作需要，经公司研究决定：

　　将市场营销部驻地网工作职责调整至维护安装部通信工程。

　　建设中心;

　　将维护安装部设备工程及ICT 类转型项目工程审计工作职责调整至综合管理部。

　　xx年xx月xx日

公司通告范文模板（第8篇）

　　各科室：

　　为了加强内部管理，建立和完善各项规章制度，按照公司质量管理手册规定，结合公司实际情况，经公司研究确定任命：

　　万煜，久兴化肥公司质量负责人。

　　久兴化肥公司

　　年五月二十六

公司通告范文模板（第9篇）

xxxx先生/女士：

　　鉴于您在担任本单位部xxxxxxxx(写明职务)期间，违反公司xxxx规定，严重违反了我单位的规章制度，损害了单位利益(根据实际原因注明)，根据我国相关法律并结合本单位的《规章制度》决定予以除名。请您于xxxx年xx月xx日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。(视您的表现)特此通知。

xxxx

　　xxxx年x月xx日

公司通告范文模板（第10篇）

　　充实的实习生活已经告一段落，回顾过去的实习经历，倍感充实，收获良多，感觉我们很有必要对自己的实习生活做一下总结。那么实习报告怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编精心整理的证券公司实习报告3000字（通用11篇），欢迎大家分享。

公司通告范文模板（第11篇）

　　各分公司、各科室、项目部：

　　为使工程施工顺利的进行，提高施工质量、各级保障有力，根据工作安排，决定召开公司工程施工工作会议。现将有关事项通知如下：

　　一、参会人员

　　公司总经理、副总经理、预算科、技术科、安全科、财务科、材料科全体人员;各分公司经理;各工程项目经理。

　　二、会议时间、地点

　　会议定于12月26日下午13:30分在公司五楼会议室准时召开。

　　三、注意事项

　　各有关与会人员请准时参加，不得请假、迟到。

　　__公司行政部

　　20__年_月_日

公司通告范文模板（第12篇）

　　各区、县(市)党委和人民政府，市直属各单位：

　　据气象部门预测，今年第11号台风将于8月7日后半夜到明天上午在浙中北沿海登陆，对我市影响重大。根据省防汛指挥部通知精神，为确保人民群众人身安全和城市正常运行，现将有关事项紧急通知如下：

　　一、8月8日开始到台风橙色预警解除前，全市与防台救灾无关的活动和会议应予取消，各类学校、各类培训班要停止一切教育教学活动。所有户外建设工地一律停工。

　　二、为减少人员流动，除防台工作直接相关部门单位外，其他机关、企事业单位在确保24小时值班并留足防台救灾工作力量的前提下，其他人员8月8日可停工放假。

　　三、各地各部门要始终坚持把确保人民群众生命安全作为防台工作的第一目标，抓好各项工作落实。各级领导干部要深入一线，靠前指挥。新闻媒体要加强宣传引导，做好安全避险提示工作。

　　中共杭州市委办公厅

　　杭州市人民政府办公厅

　　20xx年8月7日